ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာဆရာ/ဆရာမမ်ားအဖြဲ႔ခ်ဳပ္(ယာယီ)က
ပါေမာကၡေဒါက္္တာေဒၚက်င္ေဌးနွင့္္ပတ္သက္၍သေဘာထားေၾကညာခ်က္ထုတ္ျပန္
ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာဆရာ/ဆရာမမ်ားအဖြဲ႔ခ်ဳပ္ (ယာယီ)
ပါေမာကၡေဒါက္္တာေဒၚက်င္ေဌးအား မယူမေနရပင္စင္ေပးခဲ့ေသာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာအား ပယ္ဖ်က္ေၾကာင္းျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္မွ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္ခဲ့ျခင္းႏွင့္္ပတ္သက္၍သေဘာထားေၾကညာခ်က္ထုတ္ျပန္ျခင္း
သေဘာထားေၾကညာခ်က္အမွတ္ (၂/၂၀၁၄)
၂၀၁၄ ခုႏွစ္၊ ဇြန္လ ( ၃၀ ) ရက္
၁၃၇၆ ခုႏွစ္၊ ဝါဆိုလဆန္း ( ၄ ) ရက္
၁။ ရန္ကုန္အေဝးသင္တကၠသိုလ္၊ စီးပြားေရးပညာဌာနတြင္ပါေမာကၡ/ဌာနမွဴးအျဖစ္ တာဝန္ထမ္းေဆာင္ေနေသာ ေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး အား (၂၉-၃-၂၀၁၃) ရက္ေန႔တြင္ ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းဥပေဒပုဒ္မ (၄၁) အရ ဟုဆိုကာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ၊ ဝန္ႀကီးရုံး၏ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာအမွတ္ - ၁ ပညာ၊ ၂(ဃ) ၂၀၁၃ (၄၁၈၀) ျဖင့္ မယူမေနရပင္စင္ေပးခဲ့ပါသည္။
၂။ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌးအေနျဖင့္ ၄င္းအေပၚပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ ခ်မွတ္ခဲ့ေသာျပစ္ဒဏ္သည္ ၂၀၀၈ ခုႏွစ္ ဖြဲ႔စည္းပုံအေျခခံ ဥပေဒ၊ ၂၀၁၃ ခုႏွစ္ ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းဥပေဒ၊ ဝန္ထမ္းစည္းကမ္းထိန္းသိမ္းေရးလက္စြဲ၊ လုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားျဖင့္ ညီညြတ္မႈမရိွျခင္း၊ တရားမွ်တမႈမရိွ ဟုယူဆသည့္အတြက္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန ႏွင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံလူ႔အခြင့္အေရးေကာ္္မရွင္အပါအဝင္ အာဏာပိုင္အဖြဲ႔အစည္းအသီးသီးသို႔ အသနား ခံတင္ျပမႈမ်ားျပဳလုပ္ခဲ့ေသာ္လည္း မည္သည့္တု႔ံျပန္မႈမွ မရရိွခဲ့သည့္အတြက္ ေနာက္ဆုံးတြင္ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္ေပးရန္ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္သို႔ တင္ျပေလွ်ာက္ထားခဲ့ပါသည္။
၃။ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌး၏ တင္ျပေလွ်ာက္ထားမႈကို ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္မွ ၂၀၁၃ ခုႏွစ္၊ တရားမအေထြေထြ ေလွ်ာက္ထားမႈအမွတ္ - ၂၉၀ ျဖင့္ လက္ခံၿပီးၾကားနာစစ္ေဆးခဲ့ပါသည္။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္ မွ ႏွစ္ဖက္ေလွ်ာက္လဲခ်က္မ်ားကို သက္ေသခံအေထာက္အထားမ်ားႏွင့္တကြ ၾကားနာစစ္ေဆးၿပီးေနာက္ (၉-၆-၂၀၁၃) ရက္ေန႔ တြင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌးအား မယူ မေနရပင္စင္ေပးလိုက္ေသာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာကုိပယ္ဖ်က္လိုက္ေသာ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္လိုက္ သည့္ စီရင္ခ်က္အမိန္႔ကို ခ်မွတ္လိုက္သည့္အတြက္ ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာဆရာ/ဆရာမမ်ားအသင္းခ်ဳပ္ (ယာယီ) မွ လႈိက္လွဲစြာ ႀကိဳဆိုပါသည္။
၄။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏အမိန္႔သည္ ကာယကံရွင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး အတြက္သာမက ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းထု တစ္ရပ္လုံး၏ ဘဝလုံၿခဳံမႈအတြက္ေသာ္လည္းေကာင္း၊ ႏိုင္ငံ၏ဒီမိုကေရစီျပဳျပင္ေျပာင္္းလဲေရး လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားအတြက္ေသာ္လည္းေကာင္း အလားအလာေကာင္းမ်ား ျဖစ္ေပၚေစမည့္ သမိုင္းဝင္ စီရင္ခ်က္တစ္ခုျဖစ္ေၾကာင္း ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာ ဆရာ/ဆရာမမ်ားအဖြဲ႕ခ်ဳပ္(ယာယီ)က ေလးေလး နက္နက္္ယုံၾကည္ပါသည္။
၅။ ပါေမာက ၡေဒါက္္တာေဒၚက်င္ေဌးသည္
ျပည္တြင္း၊ ျပည္ပအေတြ႕အႀကဳံေကာင္းမ်ားၾကြယ္ဝၿပီး
ႏိုင္ငံေတာ္အတြက္အားထားထိုက္သည့္ ပညာရွင္တစ္ဦးျဖစ္သည့္အျပင္ ၄င္း၏ဝန္ထမ္းဘဝတစ္ေလွ်ာက္လုံးတြင္လည္း ေပးအပ္ေသာတာဝန္ကို ေက်ပြန္စြာထမ္းေဆာင္ခဲ့ၿပီး မည္သည့္ ျပစ္မႈ(တရားရုံးဆိုင္ရာျပစ္မႈကိုလည္းေကာင္း၊
ဝန္ထမ္းဆိုင္ရာျပစ္မႈကိုလည္းေကာင္း)ကိုမွ် ခ်ဳိးေဖာက္က်ဴးလြန္ခဲ့မႈမရိွခဲ့ျခင္း မရိွပါေသာ္လည္း ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ မယူမေနရပင္စင္ေပးရန္ ျပစ္ဒဏ္ခ်မွတ္္ခဲ့ျခင္းသည္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနရိွ အာဏာပိုင္မ်ားႏွင့္တာဝန္ရိွသူမ်ားမွ ႏိုင္ငံဝန္ ထမ္းတစ္ဦး၏ စိတ္ပိုင္းဆိုင္ရာ၊ ရုပ္ပိုင္းဆိုင္ရာ ႏွင့္ ဂုဏ္သိကၡာပုိင္းဆိုင္ရာအေပၚ အာဏာရွင္ဆန္ဆန္ အႏိုင္အထက္ျပဳက်င့္မႈတစ္ရပ္ျဖစ္ ေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏ စီရင္ခ်က္အမိန္႔အရ ေပၚလြင္ထင္ရွားခဲ့ၿပီးျဖစ္ ပါသည္။
၆။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏စီရင္ခ်က္အမိန္႔တြင္ -
“…………….ေလွ်ာက္ထားသူ၏ဝန္ထမ္းဆိုင္ရာ အခြင့္အေရးထိခိုက္နစ္နာ ဆုံးရႈံးမႈမ်ား ျဖစ္ေပၚေစခဲ့ေၾကာင္းေပၚေပါက္သည္။ အာဏာေပးစာခၽြန္ ေတာ္အမိန္႔သည္ ဥပေဒအရအပ္ႏွင္းထားေသာအာဏာျဖင့္ ေဆာင္ရြက္ေပးရန္ရိွသည္ကုိ ပုဂၢဳိလ္တစ္ဦးကျဖစ္ေစ၊ အဖြဲ႔အစည္းတစ္ခုကျဖစ္ေစ၊
ေဆာင္ရြက္မေပးဘဲေနသည့္ကိစၥမ်ား၌ တစ္စုံတစ္ေယာက္၏ ဥပေဒေရးရာအခြင့္အေရးကိုထိခိုက္ျခင္း၊
ဆုံးရႈံးျခင္းျဖစ္ေပၚမႈမွ ကာကြယ္ရန္အတြက္ ဥပေဒႏွင့္အညီ ေဆာင္ရြက္ေစရန္ ထုတ္ေပးျခင္းျဖစ္သည္။”
ဟူသည့္ အဖိုးထိုက္တန္လွသည့္ တရားစီရင္ေရးဆိုင္ရာ ဥပေဒေၾကာင္းမွတ္ခ်က္ျပဳမႈ (opinio juris) သည္လည္း ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ ခ်ဳပ္၏ တရားေရးမ႑ိဳင္တည္ၾကည္မႈကိုအထင္အရွားေဖၚညႊန္းပါေၾကာင္း ပညာေရးဝန္ထမ္းထုမွ လႈိက္လွဲစြာမွတ္ေက်ာက္တင္အပ္ပါသည္။
၇။ ထို႔ျပင္၊ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏အမိန္႔သည္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနရိွ အာဏာပိုင္မ်ား၊ တာဝန္ရိွပုဂၢိဳလ္မ်ား၏ လုပ္ပိုင္ခြင့္အာ ဏာအလြဲသုံစားျပဳမႈႏွင့္ စီမံခန္႔ခြဲေရးလုပ္ငန္းမ်ား ကၽြမ္းက်င္ပိုင္ႏိုင္မႈမရိွေၾကာင္း ေပၚလြင္ထင္္ရွားေစသည္။ သို႔အတြက္ ပါေမာကၡ ေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌးအား ဥပေဒလုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားႏွင့္္ညီညြတ္မႈမရိွဘဲ တရားမွ်တမႈမရိွသည့္ မွားယြင္းေသာ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာကို ထုတ္ဆင့္ခဲ့ေသာ၊ ထိုသုိ႔ထုတ္ဆင့္ရန္ အားေပးအားေျမာက္ျပဳခဲ့ေသာ အာဏာပိုင္မ်ား၊ တာဝန္ရိွသူမ်ားကို ပညာေရး ဝန္ႀကီးဌာန အေနျဖင့္ ေဖာ္ထုတ္အေရးယူရန္ တာဝန္ရိွသည္။
ထို႔အျပင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး၏ နစ္နာမႈမ်ား (လစာ၊ ရာထူး၊ လုပ္သက္) ကို ျပန္လည္ ကုစားေပးရန္လည္း တာဝန္ရိွပါသည္။ သို႔မွသာ၊ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏ပုံရိပ္ကို ျပန္လည္ျမွင့္တင္ႏိုင္မည္ျဖစ္ပါေၾကာင္း ေလးနက္စြာ ေတာင္းဆိုျခင္းျဖင့္ ဤေၾကညာခ်က္ကို ထုတ္ျပန္လိုက္သည္။
ပါေမာကၡေဒါက္္တာေဒၚက်င္ေဌးအား မယူမေနရပင္စင္ေပးခဲ့ေသာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာအား ပယ္ဖ်က္ေၾကာင္းျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္မွ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္ခဲ့ျခင္းႏွင့္္ပတ္သက္၍သေဘာထားေၾကညာခ်က္ထုတ္ျပန္ျခင္း
သေဘာထားေၾကညာခ်က္အမွတ္ (၂/၂၀၁၄)
၂၀၁၄ ခုႏွစ္၊ ဇြန္လ ( ၃၀ ) ရက္
၁၃၇၆ ခုႏွစ္၊ ဝါဆိုလဆန္း ( ၄ ) ရက္
၁။ ရန္ကုန္အေဝးသင္တကၠသိုလ္၊ စီးပြားေရးပညာဌာနတြင္ပါေမာကၡ/ဌာနမွဴးအျဖစ္ တာဝန္ထမ္းေဆာင္ေနေသာ ေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး အား (၂၉-၃-၂၀၁၃) ရက္ေန႔တြင္ ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းဥပေဒပုဒ္မ (၄၁) အရ ဟုဆိုကာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ၊ ဝန္ႀကီးရုံး၏ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာအမွတ္ - ၁ ပညာ၊ ၂(ဃ) ၂၀၁၃ (၄၁၈၀) ျဖင့္ မယူမေနရပင္စင္ေပးခဲ့ပါသည္။
၂။ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌးအေနျဖင့္ ၄င္းအေပၚပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ ခ်မွတ္ခဲ့ေသာျပစ္ဒဏ္သည္ ၂၀၀၈ ခုႏွစ္ ဖြဲ႔စည္းပုံအေျခခံ ဥပေဒ၊ ၂၀၁၃ ခုႏွစ္ ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းဥပေဒ၊ ဝန္ထမ္းစည္းကမ္းထိန္းသိမ္းေရးလက္စြဲ၊ လုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားျဖင့္ ညီညြတ္မႈမရိွျခင္း၊ တရားမွ်တမႈမရိွ ဟုယူဆသည့္အတြက္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန ႏွင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံလူ႔အခြင့္အေရးေကာ္္မရွင္အပါအဝင္ အာဏာပိုင္အဖြဲ႔အစည္းအသီးသီးသို႔ အသနား ခံတင္ျပမႈမ်ားျပဳလုပ္ခဲ့ေသာ္လည္း မည္သည့္တု႔ံျပန္မႈမွ မရရိွခဲ့သည့္အတြက္ ေနာက္ဆုံးတြင္ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္ေပးရန္ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္သို႔ တင္ျပေလွ်ာက္ထားခဲ့ပါသည္။
၃။ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌး၏ တင္ျပေလွ်ာက္ထားမႈကို ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္မွ ၂၀၁၃ ခုႏွစ္၊ တရားမအေထြေထြ ေလွ်ာက္ထားမႈအမွတ္ - ၂၉၀ ျဖင့္ လက္ခံၿပီးၾကားနာစစ္ေဆးခဲ့ပါသည္။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္ မွ ႏွစ္ဖက္ေလွ်ာက္လဲခ်က္မ်ားကို သက္ေသခံအေထာက္အထားမ်ားႏွင့္တကြ ၾကားနာစစ္ေဆးၿပီးေနာက္ (၉-၆-၂၀၁၃) ရက္ေန႔ တြင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္းေဌးအား မယူ မေနရပင္စင္ေပးလိုက္ေသာ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာကုိပယ္ဖ်က္လိုက္ေသာ အာဏာေပးစာခၽြန္ေတာ္အမိန္႔ထုတ္ဆင့္လိုက္ သည့္ စီရင္ခ်က္အမိန္႔ကို ခ်မွတ္လိုက္သည့္အတြက္ ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာဆရာ/ဆရာမမ်ားအသင္းခ်ဳပ္ (ယာယီ) မွ လႈိက္လွဲစြာ ႀကိဳဆိုပါသည္။
၄။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏အမိန္႔သည္ ကာယကံရွင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး အတြက္သာမက ႏိုင္ငံဝန္ထမ္းထု တစ္ရပ္လုံး၏ ဘဝလုံၿခဳံမႈအတြက္ေသာ္လည္းေကာင္း၊ ႏိုင္ငံ၏ဒီမိုကေရစီျပဳျပင္ေျပာင္္းလဲေရး လုပ္ငန္းစဥ္မ်ားအတြက္ေသာ္လည္းေကာင္း အလားအလာေကာင္းမ်ား ျဖစ္ေပၚေစမည့္ သမိုင္းဝင္ စီရင္ခ်က္တစ္ခုျဖစ္ေၾကာင္း ျမန္မာႏိုင္ငံလုံးဆိုင္ရာ ဆရာ/ဆရာမမ်ားအဖြဲ႕ခ်ဳပ္(ယာယီ)က ေလးေလး နက္နက္္ယုံၾကည္ပါသည္။
၅။ ပါေမာက ၡေဒါက္္တာေဒၚက်င္ေဌးသည္
ျပည္တြင္း၊ ျပည္ပအေတြ႕အႀကဳံေကာင္းမ်ားၾကြယ္ဝၿပီး
ႏိုင္ငံေတာ္အတြက္အားထားထိုက္သည့္ ပညာရွင္တစ္ဦးျဖစ္သည့္အျပင္ ၄င္း၏ဝန္ထမ္းဘဝတစ္ေလွ်ာက္လုံးတြင္လည္း ေပးအပ္ေသာတာဝန္ကို ေက်ပြန္စြာထမ္းေဆာင္ခဲ့ၿပီး မည္သည့္ ျပစ္မႈ(တရားရုံးဆိုင္ရာျပစ္မႈကိုလည္းေကာင္း၊
ဝန္ထမ္းဆိုင္ရာျပစ္မႈကိုလည္းေကာင္း)ကိုမွ် ခ်ဳိးေဖာက္က်ဴးလြန္ခဲ့မႈမရိွခဲ့ျခင္း မရိွပါေသာ္လည္း ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနမွ မယူမေနရပင္စင္ေပးရန္ ျပစ္ဒဏ္ခ်မွတ္္ခဲ့ျခင္းသည္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနရိွ အာဏာပိုင္မ်ားႏွင့္တာဝန္ရိွသူမ်ားမွ ႏိုင္ငံဝန္ ထမ္းတစ္ဦး၏ စိတ္ပိုင္းဆိုင္ရာ၊ ရုပ္ပိုင္းဆိုင္ရာ ႏွင့္ ဂုဏ္သိကၡာပုိင္းဆိုင္ရာအေပၚ အာဏာရွင္ဆန္ဆန္ အႏိုင္အထက္ျပဳက်င့္မႈတစ္ရပ္ျဖစ္ ေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏ စီရင္ခ်က္အမိန္႔အရ ေပၚလြင္ထင္ရွားခဲ့ၿပီးျဖစ္ ပါသည္။
၆။ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏စီရင္ခ်က္အမိန္႔တြင္ -
“…………….ေလွ်ာက္ထားသူ၏ဝန္ထမ္းဆိုင္ရာ အခြင့္အေရးထိခိုက္နစ္နာ ဆုံးရႈံးမႈမ်ား ျဖစ္ေပၚေစခဲ့ေၾကာင္းေပၚေပါက္သည္။ အာဏာေပးစာခၽြန္ ေတာ္အမိန္႔သည္ ဥပေဒအရအပ္ႏွင္းထားေသာအာဏာျဖင့္ ေဆာင္ရြက္ေပးရန္ရိွသည္ကုိ ပုဂၢဳိလ္တစ္ဦးကျဖစ္ေစ၊ အဖြဲ႔အစည္းတစ္ခုကျဖစ္ေစ၊
ေဆာင္ရြက္မေပးဘဲေနသည့္ကိစၥမ်ား၌ တစ္စုံတစ္ေယာက္၏ ဥပေဒေရးရာအခြင့္အေရးကိုထိခိုက္ျခင္း၊
ဆုံးရႈံးျခင္းျဖစ္ေပၚမႈမွ ကာကြယ္ရန္အတြက္ ဥပေဒႏွင့္အညီ ေဆာင္ရြက္ေစရန္ ထုတ္ေပးျခင္းျဖစ္သည္။”
ဟူသည့္ အဖိုးထိုက္တန္လွသည့္ တရားစီရင္ေရးဆိုင္ရာ ဥပေဒေၾကာင္းမွတ္ခ်က္ျပဳမႈ (opinio juris) သည္လည္း ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ ခ်ဳပ္၏ တရားေရးမ႑ိဳင္တည္ၾကည္မႈကိုအထင္အရွားေဖၚညႊန္းပါေၾကာင္း ပညာေရးဝန္ထမ္းထုမွ လႈိက္လွဲစြာမွတ္ေက်ာက္တင္အပ္ပါသည္။
၇။ ထို႔ျပင္၊ ျပည္ေထာင္စုတရားလႊတ္ေတာ္ခ်ဳပ္၏အမိန္႔သည္ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာနရိွ အာဏာပိုင္မ်ား၊ တာဝန္ရိွပုဂၢိဳလ္မ်ား၏ လုပ္ပိုင္ခြင့္အာ ဏာအလြဲသုံစားျပဳမႈႏွင့္ စီမံခန္႔ခြဲေရးလုပ္ငန္းမ်ား ကၽြမ္းက်င္ပိုင္ႏိုင္မႈမရိွေၾကာင္း ေပၚလြင္ထင္္ရွားေစသည္။ သို႔အတြက္ ပါေမာကၡ ေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌးအား ဥပေဒလုပ္ထုံးလုပ္နည္းမ်ားႏွင့္္ညီညြတ္မႈမရိွဘဲ တရားမွ်တမႈမရိွသည့္ မွားယြင္းေသာ အမိန္႔ေၾကာ္ျငာစာကို ထုတ္ဆင့္ခဲ့ေသာ၊ ထိုသုိ႔ထုတ္ဆင့္ရန္ အားေပးအားေျမာက္ျပဳခဲ့ေသာ အာဏာပိုင္မ်ား၊ တာဝန္ရိွသူမ်ားကို ပညာေရး ဝန္ႀကီးဌာန အေနျဖင့္ ေဖာ္ထုတ္အေရးယူရန္ တာဝန္ရိွသည္။
ထို႔အျပင္ ပါေမာကၡေဒါက္တာေဒၚက်င္ေဌး၏ နစ္နာမႈမ်ား (လစာ၊ ရာထူး၊ လုပ္သက္) ကို ျပန္လည္ ကုစားေပးရန္လည္း တာဝန္ရိွပါသည္။ သို႔မွသာ၊ ပညာေရးဝန္ႀကီးဌာန၏ပုံရိပ္ကို ျပန္လည္ျမွင့္တင္ႏိုင္မည္ျဖစ္ပါေၾကာင္း ေလးနက္စြာ ေတာင္းဆိုျခင္းျဖင့္ ဤေၾကညာခ်က္ကို ထုတ္ျပန္လိုက္သည္။
No comments:
Post a Comment